திறமையான மற்றும் திறமையற்ற தொழிலாளர்களுக்கு சந்தை வெகுவாக மாறிவிட்டது. திறன்களுக்கான தேவை அதிகரித்து வருகிறது, குறிப்பாக சிறப்புத் திறன். இதன் விளைவாக, அமெரிக்காவில் கல்விக்கான அதிக தேவை உள்ளது.
திறமையற்ற உழைப்பு, கல்வி அடைவால் அளவிடப்படும் போது, ஒரு உயர்நிலைப் பள்ளி டிப்ளோமா மட்டுமே தேவைப்படும் வேலைகளைக் குறிக்கிறது, அல்லது குறிப்பிட்ட திறன்களை மாஸ்டர் செய்யும் உயர்நிலைப் பள்ளி மாணவர்களால் நிரப்பப்படலாம். திறமையான உழைப்புக்கு கூடுதல் திறன்கள் அல்லது கல்வி தேவைப்படுகிறது. திறமையற்ற தொழிலாளர்களுக்கான தேவை குறைந்துவிட்டாலும், தொழிலாளர் குளமும் கணிசமாகக் குறைந்துள்ளது. திறமையற்ற தொழிலாளர்கள் வேலை சந்தையில் இருந்து விலகுகிறார்கள் அல்லது அவர்களின் திறன் அளவை அதிகரிக்கின்றனர்.
உதவிக்குறிப்பு
திறமையற்ற உழைப்பு, கல்வி அடைவால் அளவிடப்படும் போது, ஒரு உயர்நிலைப் பள்ளி டிப்ளோமா மட்டுமே தேவைப்படும் வேலைகளைக் குறிக்கிறது, அல்லது குறிப்பிட்ட திறன்களை மாஸ்டர் செய்யும் உயர்நிலைப் பள்ளி மாணவர்களால் நிரப்பப்படலாம். திறமையான உழைப்புக்கு கூடுதல் திறன்கள் அல்லது கல்வி தேவைப்படுகிறது.
திறமையான தொழிலாளர் வகைகள்
திறமையான உழைப்பு என்பது உழைப்பைக் குறிக்கிறது, இது சிறப்பு பயிற்சி பெற்ற தொழிலாளர்கள் அல்லது வேலையைச் செய்ய ஒரு கற்றல் திறன் கொண்ட தொழிலாளர்கள் தேவை. இந்த தொழிலாளர்கள் நீல காலர் அல்லது வெள்ளை காலர் தொழிலாளர்களாக இருக்கலாம், பலவிதமான பயிற்சி அல்லது கல்வி. மிகவும் திறமையான தொழிலாளர்கள் மருத்துவர்கள் மற்றும் வழக்கறிஞர்கள் போன்ற திறமையான உழைப்பைக் காட்டிலும் தொழில் வல்லுநர்களின் பிரிவின் கீழ் வரக்கூடும்.
திறமையான தொழிலாளர் தொழில்களுக்கான எடுத்துக்காட்டுகள்: மின்சார வல்லுநர்கள், சட்ட அமலாக்க அதிகாரிகள், கணினி ஆபரேட்டர்கள், நிதி தொழில்நுட்ப வல்லுநர்கள் மற்றும் நிர்வாக உதவியாளர்கள். சில திறமையான தொழிலாளர் வேலைகள் தொழிலாளர் பற்றாக்குறை இருப்பதால் மிகவும் சிறப்பு வாய்ந்தவை.
திறமையற்ற தொழிலாளர் வகைகள்
திறமையற்ற உழைப்புக்கு தொழிலாளர்களுக்கு சிறப்பு பயிற்சி அல்லது திறன்கள் தேவையில்லை. தொழில்நுட்ப மற்றும் சமூக முன்னேற்றங்கள் காரணமாக திறமையற்ற உழைப்பு தேவைப்படும் வேலைகள் தொடர்ந்து சுருங்கி வருகின்றன. முன்பு சிறிய அல்லது பயிற்சி இல்லாத வேலைகளுக்கு இப்போது பயிற்சி தேவைப்படுகிறது. எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு காலத்தில் கைமுறையாக செய்யப்பட்ட உழைப்புக்கு கணினிகள் அல்லது பிற தொழில்நுட்பங்கள் உதவக்கூடும், இதனால் தொழிலாளிக்கு தொழில்நுட்ப திறன்கள் தேவை.
மீதமுள்ள திறமையற்ற தொழிலாளர் தொழில்களுக்கான எடுத்துக்காட்டுகளில் பொதுவாக பண்ணைத் தொழிலாளர்கள், மளிகை எழுத்தர்கள், ஹோட்டல் பணிப்பெண்கள் மற்றும் பொது துப்புரவாளர்கள் மற்றும் துப்புரவாளர்கள் உள்ளனர். இந்த வேலைகள் திறமையற்றவையாகக் கருதப்பட்டாலும், ஒவ்வொன்றும் பணியில் ஒரு அளவு திறன் தேவை. பண்ணைத் தொழிலாளர்கள் துல்லியமான இயந்திரங்களை இயக்க வேண்டும். மளிகை எழுத்தர்கள் பணத்தை நிர்வகிக்க வேண்டும் மற்றும் அலமாரிகளை எவ்வாறு ஒழுங்காக சேமிக்க வேண்டும் என்பதைக் கற்றுக் கொள்ளும்போது, பணிப்பெண்களுக்கு ஒரு குறிப்பிட்ட பணிகளைச் செய்ய வேண்டும் மற்றும் சரக்கு மேலாண்மை பொறுப்பு உள்ளது.
திறன் தேவைகளின் வரலாற்று சூழல்
வரலாற்று ரீதியாக, திறமையற்ற தொழிலாளர்களுக்கு அமெரிக்காவில் ஏராளமான வேலை வாய்ப்புகள் இருந்தன. விவசாயத்திலிருந்து தொழிற்சாலை வேலைகள் வரை, திறமையற்ற தொழிலாளர்கள் வேலை தேட முடிந்தது, இது ஒரு விவசாய சமூகத்திலிருந்து நகரங்களில் உள்ள தொழிற்சாலைகளுக்கு மாறுவதைக் குறிக்கிறது. திறமையற்ற தொழிலாளர்கள் திறமையான தொழிலாளர்களை விட குறைந்த பணம் சம்பாதித்தனர், ஆனால் 1980 கள் மற்றும் 1990 களில் திறமையான மற்றும் திறனற்ற தொழிலாளர்களிடையே ஊதிய இடைவெளி வளரத் தொடங்கியது.
இன்று வேலை சந்தை திறன் நிலைகளை அதிகரிக்கக் கோருகிறது. ஒரு காலத்தில் திறமையற்ற தொழிலாளர்கள் என்று கருதப்பட்ட பல வேலைகள் இப்போது அரை அல்லது நடுத்தர திறன் கொண்ட தொழிலாளர்களைக் கோருகின்றன.
அரை அல்லது நடுத்தர திறன் தொழிலாளர்
அரை அல்லது நடுத்தர திறன் உழைப்பு குறைவான சிக்கலான வேலைகளுக்கு கூட திறன்களுக்கான தேவை அதிகரிப்பதைக் குறிக்கிறது. இந்த வேலைகளுக்கு சில திறன்கள் தேவை, ஏனெனில் அவை திறமையற்ற தொழிலாளியால் செய்யக்கூடிய வேலைகளை விட சிக்கலானவை. இருப்பினும், அவர்களுக்கு மிகவும் சிறப்பு வாய்ந்த திறன்கள் தேவையில்லை.
நடுத்தர திறன் வேலைகளின் எடுத்துக்காட்டுகளில் டிரக் டிரைவர்கள், தட்டச்சு செய்பவர்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர் சேவை பிரதிநிதிகள் உள்ளனர். இந்த வேலைகளுக்கு பொதுவாக ஒரு உயர்நிலைப் பள்ளி டிப்ளோமாவை விட அதிகமாக தேவைப்படுகிறது, ஆனால் கல்லூரி பட்டத்தை விட குறைவாகவே தேவைப்படுகிறது.
